为全面掌握各食堂主任的日常工作管理等方面情况，1月13至18日，饮食管理服中心开展了各食堂主任的员工测评工作。

测评工作以现场发放测评表、无记名填写考核内容、现场回收测评表的流程进行，从食堂主任的政治态度思想品德、履行职责工作效率（充分考虑今年疫情防控工作）、组织协调业务能力、密切群众员工关怀、廉洁自律生活作风、整体评价等6个方面进行考核。测评中，全体员工本着客观公正的态度，实事求是地填写测评表。

饮食管理服务中心该项测评工作已持续了3年，让员工真切体会到了部门工作作风的转变，体现了食堂主任与员工间的平等关系，有助于提高团队凝聚力和向心力，营造民主管理的工作氛围，更好地为师生提供餐饮保障服务。