后勤动态
杭州师范大学：后勤集团召开2018年第二次务虚会
日期：2018-03-29来源：
3月26日上午，杭州师范大学后勤集团召开2018年第二次务虚会，深入探讨新时期后勤改革发展工作。集团领导班子、全体部门经理参加。 会议由集团党委书记周志琴主持。
会议围绕如何推进“后勤服务供给侧结构性改革”、如何“补短板，创一流”、如何“深入贯彻落实高校思政工作会议精神，做好服务育人工作”三个主题展开交流。集团班子成员及各二级部门负责人根据会前的内容安排，做了认真的主题发言，提出了不少新点子，也闪现出很多新视角。
集团副总经理翁展、陈明章及有关部门负责人，就什么是服务供给侧改革，为什么要推进后勤服务供给侧改革，如何推进后勤服务供给侧改革与大家作了充分交流。推进服务标准化体系建设、将“痛点”转化为新的经济增长点和师生口碑增长点、加强与学校职能部门沟通以完善要素配置、完善内部绩效考评体系和薪酬分配体系等见解引起大家的共鸣。
集团总经理朱炜作了“创一流，补短板”主题发言，他指出，集团在信息化建设、标准化建设、人才队伍建设等方面还存在着一定的问题，并着重就信息化建设提出了明确的意见。党委书记周志琴在小结发言中，就“后勤服务供给侧改革”提出，要区分学生、教职工、培训学员等不同服务对象，推进有效的供给侧改革，切实提升服务品质，努力“一石双鸟”，有师生满意度增长点，也有经济增长点；就“创一流、补短板”，提出要进一步明确后勤集团的发展目标和方向，努力构建学校放心、师生满意、同行认可的与学校发展目标相适应的后勤保障服务体系。在补好信息化建设、标准化建设、人才队伍建设等方面短板的同时，加强内部二级管理，人、财、物权限与责任逐级下放至二级部门。她还围绕“如何深入贯彻落实高校思政工作会议精神，做好服务育人工作”这一主题，聚焦“2018年后勤集团服务育人工作行动方案”，提出要在办好“困难生二元盖浇饭”、“佳节服务”等的同时 ，着力推进“文明寝室”、“光盘餐厅”、“教育超市”、“美丽校园”等16件育人工作的内涵建设。
通过此次务虚会议，集团班子明确了方向，理清了思路，为2018年“抓重点、攻点难、增亮点”奠定了良好的思想基础。