值“五一”劳动节、“五四”青年节来临之际，为践行劳动最光荣的理念，表彰先进，树立典型， 5月10日，苏大教服集团在苏州大学本部大礼堂隆重举行表彰大会。集团400余名副主管以上人员及获奖代表参加了会议，会议由党委书记陈爱萍主持。

       2013年是集团“十二·五”规划第三年，也是集团的基础工作巩固年。为了夯实基础，促进管理与品质双提升，集团开展了第三批星级项目评定活动，经过申报、评审、整改、复查，最终有10个项目通过了检查评审，会议首先表彰了2013年度星级项目。一年的工作中涌现一批以身作则、勇于担当、团结协作的优秀职业经理人和吃苦耐劳、爱岗敬业、善于学习的优秀青年，为表彰先进，树立楷模，形成奋发向上的良好氛围，大会还表彰了“十佳主管”和10名“十佳主管”入围奖以及45名“优秀青年”。

    为鼓励员工学好人、做好事，集团建立了员工“功德录”。 2013年集团共有各类好人好事2000余件次，在员工中树立了榜样，传播了正能量。为弘扬此类善行义举，集团开展了“平凡好人”评选活动，从2013年“功德录”中评选出见义勇为、乐于助人、拾金不昧等“平凡好人”18人。

    为表彰一线操作人员，勉励他们不断加强钻研，提升业务实操水平，集团领导牵头相关职能部门开展了保洁、秩序维护、工程、客服、宿舍值班、厨师、厨工、核算网络、超市收银、教练、驾驶等11个条线的“操作能手”评选活动。参加评选人数近500人，最终共计评选出210名集团各条线的操作能手。

    会上，各奖项获奖代表做了交流与分享。园区物业五分部朱彦年表示，作为一名职业经理人，首先要具备吃苦拼搏的精神和强大的抗压能力，并分享了他如何通过做好前期策划、合理使用激励的方法以及发现员工优缺点，用人所长来管理好团队的经验；西交利物浦大学物业分部邓宝杰代表优秀青年分享了成长心得，他认为青年员工应该通过岗位前移来锻炼自己的吃苦耐劳品质，通过日常管理工作来提升自己的管理水平，通过参加集团和分部组织的学习活动使自己不断提高和进步；“平凡好人”代表——城区物业二分部保安员蒋福林分享了他在平凡岗位上始终践行教服人“主动·热情·优质·高效”服务宗旨而获得顾客与业主表彰的经历，他号召所有一线员工尽己所能去帮助他人，奉献社会，在平凡的岗位上做出不平凡的事迹来；新区物业二分部保洁员赵静代表操作能手作了发言，她讲述了自己从一个“放不下架子”的大学生在同事和领导的鼓励下逐步转变观念，并通过“做中学、学中做”逐步成长为一名出色的保洁领班并被评为“操作能手”的经历，她号召广大的一线员工在教服集团这个大家庭里实现自己的人生价值。各位代表的分享再一次鼓舞了全体员工。

    最后，集团董事长兼总经理韦曙和对此次大会进行了总结。韦总代表集团领导班子向获奖的单位和员工表示了衷心的祝贺。他号召集团员工向获奖的先进学习：学习“操作能手”干一行、爱一行、刻苦钻研的敬业精神；学习“平凡好人”从平凡做起，从身边小事做起，从自己做起的务实精神；学习青年人追随时代脉搏发展的“活力”与“激情”； 学习“十佳主管”勤奋工作、忠于职守、善于经营管理、富有责任感和事业心的情怀。

    韦总对集团全体员工提出几点希望和要求：希望受表彰的同志要谦虚、谨慎、再接再励、再立新功；希望集团全体员工要不断学习，提升理念、提升素养、提升业务和技术水平；希望管理者们在对待自己员工时要做到“严格管理”和“热情关怀”的完美结合。他要求大家要有把所有项目都建成星级项目，并在此基础上创市优、省优乃至国优的梦想；要认真学习《靠制度提升执行力》一书，积极参加“制度建设年”活动；要刻苦钻研，努力提高管理水平，提升工作效率和劳动生产率，实现集团的可持续发展。

    会后，与会领导与操作能手们合影留念。