12月23日，由江苏科技大学校园管理处、总师办牵头，机关相关部门和部分学院代表组成的考评委，分三个小组对后勤集团2013年度的保障服务工作进行全面考核。考核委主任许俊华副校长主持考核工作。经考核，后勤服务工作师生综合满意率为94.46%，综合评分为92分，评定为优秀等级。

    考核会上，总经理金剑平代表后勤集团作了《2013年度工作及三年任期目标完成情况汇报》，汇报共分两大部分、十个方面，介绍了后勤集团2013年度以及三年任期内围绕实施“一个工程”、做好“两大服务”和推进“六项建设”所做的工作和取得的成绩。

    考评委以《2013年度后勤服务保障经济合同》和《后勤集团2011-2013年任期目标责任书》中应实现的主要目标为依据，通过听汇报、查资料、看现场、召开教职工和学生座谈会以及进行满意率现场随机测评等方式，对宏观目标等9个方面进行了考核，形成了考核意见，当天下午分三个小组进行了反馈，并由校园管理处佘建国处长宣读了考核结果。

    许俊华副校长宣布了考核意见和结论，他从管理创新、民主建设等八个方面对后勤服务工作进行了评价，充分肯定了集团三年任期内特别是2013年各方面取得的工作成绩，同时也指出了存在一些问题和不足。他要求后勤集团在今后的工作中，进一步开拓创新、加强质量管理、强化队伍建设，不断提高保障能力和服务质量，再接再厉，再创辉煌。
    会上，金剑平总经理代表集团作了表态发言。他首先感谢考核委对集团工作的肯定、鼓励和期望。他表示要认真对待师生提出的意见，多关注不同层面学生的需求，不断提升后勤管理与服务水平。在今后的后勤工作中，继续以十八大精神为指引，明确任务目标，抓住工作重点，深化改革创新，从而不断满足和超越师生需求。
    李茜副校长出席了反馈会，认真听取了考核委的反馈意见，并对后勤集团新年度工作提出了要求，他要求集团：一是要逐条梳理、归纳师生的意见，提出解决问题的书面措施与建议；二是要进一步提高后勤工作的规范化，提升工作效率；三是要继续坚持“以人为本”的服务理念，重视管理手段与技术创新；四是要加强队伍建设，提升管理能力和服务技能。通过考核评定，总结经验得失，不断提升服务质量和水平，做好做优后勤保障服务工作。