后勤动态
喜迎十八大
——兰州理工大学后勤集团主动服务、创先争优
日期：2012-10-23来源：
后勤集团总公司以开展“加强主动服务意识、树立超前服务精神”系列主题活动为切入点，推进“主动服务、创先争优”，推动总公司科学发展、改革创新。总公司精心部署，周密安排，先后完成了嘉紫尚莊建设、观赏鱼投放、家属院路灯亮化等系列“主动服务、创先争优”工程，为服务型校园的建设注入了源源不断地活力。
一、嘉紫尚莊生态园建设展新姿。后勤集团自筹资金、自行设计、自行建设成了集商务会议、餐饮、健身、茶艺为一体的嘉紫尚莊生态园。一期工程面积近5000平方米，由生态园、会议中心、健身休闲区组成。生态园内设有包厢、雅间、多功能会议室、接待会客厅。生态园内山水相依，河流四面环通，环境幽静，气候宜人；?园外牡丹争艳、丁香花开、绿草如茵，翠英楼新装焕发。该工程的建成不仅是后勤集团“主动服务、创先争优”，积极推进“为教职工办好事”活动的又一重大举措，也是后勤集团主动服务教职员工的成功实践。
二、观赏鱼投放工程添情趣。结合校园水域环境的特点，后勤集团购买了锦鲤等观赏鱼投放于甲子坪嘉紫尚莊、家属区水景池和校园凤栖苑鱼沼池中，以供广大师生员工观赏。随着甲子坪绿化美化、西校区特色林木区栽植、家属院及校园绿化美化工程的推进，生态型校园建设工作取得了初步成效。投放观赏鱼工作在改善学校水域环境的同时，配合生态型校园“以水带绿、循环联动”的景观水系建设工作，打造出了“水清、鱼肥、景美”的校园水域景观。
三、通勤车一卡通工程为师生。经过近一年的准备，后勤集团联系中国移动兰州分公司，在学校的通勤车上安装了校园一卡通智能化管理系统和移动手机刷卡设备。目前，一卡通系统正在调试阶段，通勤车一卡通工程将告别使用现金乘车的办法，大大方便师生员工乘车，提高车辆管理服务水平。该工程是后勤集团服务工作数字化建设和信息化建设的重要成果，标志着后勤集团的服务数字化、信息化建设进入了一个新的阶段。
四、教工餐厅智盘结算更便捷。为了给教职工提供更加快捷、便利的餐饮服务，后勤集团在教工餐厅引入了高度智能化的智盘餐饮快速结算系统。该系统速度快，操作便捷，计量准，不出错，有效解决了结账过程中人工判断录单慢、易出错、易造成人员拥堵等问题。后勤集团以校本部教工餐厅作为试点餐厅，条件成熟时，将在两校区餐厅广泛推广使用该系统，通过信息化系统实现饮食服务工作的快捷、便利、高效。
五、节假日接送教职工休闲有好评。后勤集团在“五·一”国际劳动节期间开展了免费接送全校教职工游安宁桃花会活动。节日期间运输中心共计发车6个班次，接送教职工（含家属）400余人。整个服务活动中，交通运输中心在优质服务的同时确保了教职工的出行安全，得到了教职工的广泛好评。
六、家属院、甲子坪亮化工程添新景。我校前、后家属院夜间照明灯多数为安装于80、90年代的抱箍路灯，由于使用年限较长，灯杆与灯头、路灯电源线均严重老化，已不具备维修价值，并且影响家属院的正常照明和整体美观。家属院部分路段在建设住宅楼期间未安装路灯，属于照明盲区，在夜间、阴天、雾天等情况下，对行人和行车的出行造成了诸多不便，并且在夜间存在极大安全隐患。后勤集团从家属院住户的照明需求和愿望出发，切实践行主动服务理念，及时安排水电公司实施家属院路灯亮化工程。工作人员精心规划、布局和施工，历时1个多月，在前家属院安装65W单头路灯14个，自制双头路灯1个，在后家属院安装250W暖色抱箍路灯10个，65W单头路灯40个，累计铺设电源线2900余米，并修复、调整了前后家属院40余个抱箍路灯的高度。该工程大大改善了前后家属院的亮化照明状况，消除了夜间照明盲区及安全隐患，为教职工创造了良好的照明环境。
系列“主动服务，创先争优”工程的推进，是后勤集团总公司想师生之所想，急师生之所急，谋师生之所需而做出的惠民举措，是以更高的标准践行“三服务、两育人”宗旨的成功实践。后勤集团将会继续把“主动服务、创先争优”活动向纵深拓展，进一步增强主动服务师生员工的意识，进一步提升主动服务师生员工的能力，进一步拓展主动服务师生员工的范围，切实将“主动服务、创先争优”的要求贯穿于各项服务保障工作的始终，为全体师生的科研、学习和生活提供坚实的后勤保障。