东华理工大学后勤保障处在深入开展创先争优活动中，贯彻落实学校党委开展“走基层、转作风、访民情、解民忧”为民服务工作要求，在全处干部职工中开展了“三查三看三比”主题教育活动。积极引导后勤广大干部职工牢固树立以师生为本、服务为重的理念，强化服务意识、责任意识和大局意识，弘扬恪尽职守、爱岗敬业、无私奉献的精神，构建文明和谐后勤。

东华理工大学后勤保障处着力为师生排忧解难办实事，近期推行了“服务承诺制”、“首问责任制”和“限时办结制”三制式为师生服务工作新举措。为了切实改变工作作风，真抓实干，抓出成效，后勤保障处党政领导班子结合后勤服务工作的实际，决定在全处干部职工中开展“三查三看三比”教育活动，即：查工作岗位、看工作作风、比工作成绩；查工作过程、看工作纪律、比工作实效；查服务意识，看工作责任，比奉献精神。为此，后勤保障处召开全处科级以上干部会，对开展“三查三看三比”教育活动进行了安排和部署。处领导要求各部门要以师生的需求为重点，从师生最关心、最直接、最现实的利益问题入手，搭建平台、广开渠道，集中为师生化解矛盾、排忧解难，办师生满意的后勤。

东华理工大学后勤保障处通过“三查三看三比”教育活动，旨在解决目前后勤部门有些干部职工中存在的“四个问题”：服务意识淡薄、工作作风不实、组织纪律松懈、工作拖拉推诿等问题；切实增强“四种意识”：党性意识、服务意识、责任意识、大局意识；努力实现“四讲”：讲原则、讲奉献、讲正气、讲团结；真正做到“四带头”：带头比奉献、带头守纪律、带头搞团结、带头服务好；达到“四个明显”：工作作风明显转变、工作方法明显改进、服务质量明显提高、师生满意度明显提升。（东华理工大学后勤保障处 王湘沙）