为总结工作，谋划发展，进一步提高服务保障质量和水平，2012年3月9日下午，华北电力大学（保定）后勤管理处、后勤服务集团隆重召开2012年度全体职工大会。学校党委副书记张金辉出席大会并作重要讲话，党委组织部副部长李秋夫出席大会。后勤管理处、后勤服务集团领导班子及全体职工参加大会。大会由后勤管理处副处长、后勤服务集团副总经理郭晓军主持。
        后勤管理处处长、后勤服务集团总经理张树芳代表领导班子作了题为《强基固本 改革创新 为构建一流后勤服务保障体系而努力奋进》的工作报告。报告全面总结了后勤2011年的总体工作和主要成绩，深入分析了当前后勤工作面临的新形势，阐述了2012年工作思路，全面部署了2012年度后勤重点工作任务。2011年，后勤工作呈现了新的局面。被中国高等教育学会授予“全国高校后勤十年社会化改革先进院校”、“2010年度全国高校节能管理先进院校”荣誉称号；在河北省高校后勤系统首届“后勤杯”乒乓球赛、羽毛球邀请赛中取得优秀成绩；集团党总支获得学校2011年度“先进基层党总支”荣誉称号。报告从八个方面总结了过去一年的各项工作。确立目标，谋划集团长远发展，确定了“建设与高水平大学相适应的一流后勤服务集团”的长远发展目标；清风正气，全面加强领导班子作风建设；脚踏实地，出色完成例常服务保障工作；科学管理，有效完善制度和机制建设；坚持改革创新，后勤服务水平和服务质量有效提高；坚持文化引领，全力推进和谐集团建设；安全工作常抓不懈，确保后勤工作安全运行；加强党建和思想政治工作，为后勤管理和服务保驾护航。
        张处长在报告中深刻地分析了当前后勤工作面临的新形势，提出了2012年后勤工作的总体思路。伴随学校第一次党代会的胜利召开以及“十二五”发展规划纲要的颁布，学校高水平大学建设已从重点建设向全面建设过渡，进入加速冲刺阶段，适应高水平大学发展要求的后勤保障体系毫无疑问地成为了高水平大学建设的重要组成部分。2011年年底，学校启动了后勤管理体制改革工作，开学初的学校五届六次教代会，刘吉臻校长的工作报告再次明确要求进一步推进和完善后勤管理体制改革，努力构建适应高水平大学发展要求的后勤服务保障体系，以科学合理、精干高效为原则，努力降低后勤运行成本，提高后勤服务质量和水平。因此，2012年后勤工作要把握规律、顺应形势、抢抓机遇、乘势而上，精心谋划好各项工作。第一，瞄准定位，科学规划，完善后勤服务保障的发展目标和工作任务。第二，更新观念，提升标准，努力提高后勤工作的质量和水平。第三，强基固本，改革创新，全力打造一流后勤服务保障体系。
        2012年，后勤工作的整体安排是，第一，探索研究，确立后勤工作发展目标和发展方向。对后勤发展目标的内涵、总体原则、指导思想和实现方法做深入的探索、分析；第二，完善后勤管理制度建设，科学规范后勤管理工作。建设后勤管理工作制度体系；第三，强基固本，有效提升后勤管理和服务的质量与水平。立足本职，苦练内功，全力建设后勤服务质量标准、评价、考核监控三大体系，为服务质量和服务水平的全面提高奠定基础；第四，教育培训，努力提高后勤队伍的服务保障能力。不断提高干部职工的政治素质、思想素质和业务素质；第五，改革创新，探索和推进后勤运行机制的不断完善，降低运行成本，提高运行效益；第六，建制明责，全力做好安全工作。第七，继续加强文化建设，全力构建和谐后勤；第八，加强党建和思想作风建设，保证后勤队伍的清风正气。
        集团党总支副书记兼副总经理、后勤管理处副处长赵宏宇传达了学校第五届第六次教代会精神，重点传达了刘吉臻校长作的题为《深化改革 强化管理 努力开创高水平大学建设的新局面》工作报告内容，要求全体职工认真学习领会，努力为构建适应高水平大学发展要求的一流后勤服务保障体系奋进。
        校党委副书记张金辉在听取2011年后勤工作报告后作了重要讲话。他首先对一年来后勤工作所取得的成绩给予了充分肯定，代表学校行政、党委和广大师生对一直辛勤劳作、默默奉献的全体后勤职工表示感谢。张金辉副书记在全面介绍了我校高水平大学建设取得辉煌成就、深入传达教代会刘校长的工作报告精神的基础上指出，后勤的干部职工要进一步提高认识，更新观念。充分认识到高水平大学建设与高水平后勤服务保障体系建设的战略关系和内在要求，充分认识到建设适应高水平大学发展要求的一流后勤服务保障体系的重要意义，充分认识到学校的快速发展给后勤工作带来的前所未有的压力和挑战，以加强管理提高水平的责任感、以扎实服务努力工作的实干精神，积极投入到为广大师生、为推进高水平大学建设服务的光荣事业中来。为落实好学校对后勤工作的各项要求，张金辉副书记强调，第一，科学谋划、制定规划，努力把构建适应高水平大学发展要求的一流后勤保障体系落到实处。加紧研究，理清适应高水平大学发展要求的一流后勤服务保障体系的基本内涵和要素，合理确定发展战略，制定相应的落实步骤。第二，改革创新、提高标准，努力实现基本服务保障工作的新突破。要突出抓好职能优化、政策优化、质量提升，要高度重视对学生餐饮的保障，加强伙食的花色品种供应，提高服务质量，有效控制餐饮成本，确保学生就餐保障到位、学生满意。第三，提高要求，加强培训，努力建设一支适应学校发展要求的后勤队伍。要努力建设过硬的领导班子和高水平的管理干部队伍，努力培养爱岗敬业、技术过硬的服务保障队伍，加强全体员工责任意识教育。第四，活跃文化，关爱员工，努力营造团结向上的和谐氛围。要进一步凝练后勤文化理念，积极开展丰富多彩的文化活动，畅通沟通渠道，做到上情下达、下情上达，加强先进员工和先进事迹的宣传，弘扬正气，形成正确的舆论导向。第五，强化责任、常抓不懈，确保安全稳定。要明确责任，进一步加强安全工作检查，加强制度建设和安全宣传教育工作，强化安全责任和安全防范意识。
        大会还宣读了对2011年度信息宣传先进单位及荣获各类荣誉和奖励的集体、个人通报表彰的决定，现场签订了《华北电力大学后勤管理处、后勤服务集团安全管理工作责任书》。
        2012年度全体职工大会在热烈的气氛中圆满结束。
        全体职工大会后进行了后勤处级领导班子单位及处级领导干部的年度述职考核工作。全体职工在认真听取了各位领导的述职报告后进行了测评。