陕西高校后勤管理研究会年会召开

    10月30日，陕西高校后勤管理研究会2006年年会暨高校后勤改革工作会议在西安召开。来自陕西地区40余所高校的110余名代表参加了会议。省教育厅学校保障处处长张新民、副处长牛新平，陕西高校后勤集团总经理田荣，陕西高校后勤管理研究会理事长、西安工业大学副校长陈俊斌，研究会秘书长刘高民等出席了会议。
陈俊斌理事长对研究会2006年的工作进行了总结和汇报。他指出，陕西高校后勤管理研究会在2006年的工作中，继续积极探索，深化改革，强化服务，积累创新，积极响应中国高教学会后勤分会的各项精神和要求，参加全国高教学会的各类会议，同时定期召开陕西省研究会和下属的各专业委员会的各类会议，加强交流与合作，促进了工作的正常开展。涌现出了西安交通大学、西北工业大学、西北农林科技大学、陕西师范大学、西北大学、西安科技大学六所高校为中国高校后勤工作先进集体，周德明、李云济、陈勇、陈俊斌、董民贤、刘铁柱、曹利戈、周明八位同志为中国高教后勤管理工作先进个人。
    在研究会的领导下，根据市场需求，增设了商贸专业委员会。研究会下属的宿专会、伙专会、物专会、思政专业委员会、通讯专业委员会等各专业委员会成绩显著，在适应社会主义市场体制的同时，因校制宜，积极探索高校后勤改革新模式，加快后勤改革步伐，使经济效益和社会效益得到较大的提高。《西北高校后勤管理研究》坚持正确的办刊思想，为西北高校后勤提供了一个后勤改革、管理、发展动态的信息交流平台。2006年陕西高校后勤管理研究会所做的工作，得到了省政府、省教育厅的肯定，不但树立了品牌，也赢得了荣誉。
    本次会议上，陈俊斌理事长通过对个人的工作经历和实践的回顾，针对高校后勤改革作了精彩的发言。关于高校后勤改革，他指出几点：一是推进高校后勤社会化改革，是国家在一定发展阶段对高校发展采取的权宜之计，基本解决了制约高校扩大发展所必须解决的硬件上的瓶径制约；二是由于服务业发展与国际接轨相对容易，把高校后勤先拨离出来，按市场机制运作，减轻学校负担，为今后高校体制改革诸如产业、体制改革等摸索和积累经验；三是后勤改革不是学校不办后勤、而是尝试采用什么样的运行方式更利于学校发展；四是后勤社会化改革要坚持从实际出发的原则，坚持因校因地制宜的原则，坚持多元化的原则。他同时谈到，政策法规、行政体制、传统思维、市场氛围、高校领导的重视程度、甲乙方人员的素质与能力等都是影响高校后勤社会化改革进程的主要因素。改革进程中的甲乙方关系，实际是一种契约关系，该运作模式只能算作是一种模拟市场或者准市场，甲方的行为应更多地体现为服务行为，甲方对乙方的监督责任应建立在帮助乙方更好地发展和服务这一前提下。不设甲乙方的后勤体制，也未必没有积极效应。不和谐的甲乙方关系只能使社会化为学校提供服务产品的机会越来越少。关于两个效益，不能只看现象，不究本质，高校后勤管理方式与运行机制的彻底变化，推动高校办学模式的根本转变，是高校后勤改革要追求的最大社会效益。计划经济向市场经济转变，从机制创新入手，动员一切可以动员的力量，使用一切可以使用的资源和手段，理顺国家、学校、师生个人在经费方面的合理负担，是高校改革追求的最大经济效益。高校后勤服务市场，经济效益要服从社会效益，但也不能为了一味地追求社会效益而损失经济实体必要的经济效益，两者既相生相克，又相辅相成。
    陕西师范大学副校长、陕西高校后勤管理研究会副理事长周德明作了题为《再接再厉、锐意创新、努力开创陕西高校后勤工作新局面》的会议总结讲话。他在讲话中指出：一、逢盛世是后勤人的幸运，抓机遇是后勤人的胆识；二、提高服务意识，提高服务水平，提高服务质量，牢固占领校内市场是后勤人立身之本；三、提高科学化管理水平，加强制度建设，加强成本核算，时时处处有节约意识，完善节约措施，提高经济效益，是后勤人永远奋斗的方向；四、建立和谐社会，正确处理好甲乙方关系是后勤发展的基本保障；五、因地因校制宜，多种模式共存，八仙过海，各显其能，共同发展；六、学校的无限责任制，决定了高校后勤工作稳定压倒一切。
    会上，陕西省教育厅学校保障处张新民处长作了重要的讲话，他认为后勤社会化改革对高校的跨越式发展做出了重要的贡献，这次改革，要坚持正确的改革方向，同时也要因校因地制宜，不断探索尝试符合校情的改革模式，适时调整改革路径，建立安全、规范、开放的高校后勤改革新体系。他同时指出，当前高校后勤工作应把安全稳定放在首要的位置，高校要要充分重视食品卫生工作和学生思想工作，只有稳定，才能努力构建好和谐后勤、和谐校园。
    会上，西北大学工会主席、研究会副理事长王望弟作了《陕西高校后勤管理研究会部分副理事长、副秘书长变更情况说明》，并提交大会讨论通过。研究会秘书长刘高民同志作了《关于会费收缴、使用情况报告》。陈俊斌理事长对研究会下年度的工作进行了布置和安排。
    大会还进行了分组交流，各代表组组长都在大会上针对讨论的一些目前改革中的热点问题进行了探讨和交流，也介绍了后勤改革的经验和做法，谈出了一些精辟的见解和改革思路。
    这次大会，既是对陕西高校后勤管理研究会过去工作的回顾和总结，也是对未来工作的一次展望和安排，同时也是加强交流与合作、创新与发展的一次盛会，必将对研究会后期的工作产生深远的影响和积极的推动作用。

本网通讯员    西安工业大学 张建桥