广东韶关学院后勤公开招聘应届毕业生

    为充实人才队伍，改善广东韶关学院后勤集团员工队伍的知识结构、专业结构和年龄结构，提升集团的服务水平和保障能力，促进后勤事业的发展，近日，广东韶关学院后勤服务集团面向社会公开招聘应届毕业生。
    本次计划招聘5名应届毕业生，分为文秘、经济管理、酒店管理、园林设计、社会体育等五个类别，自招聘信息在校园网等媒体发布后，吸引了来自校内外的40多名应届毕业生报名，他们当中不乏有校、系各大社团组织的学生干部，且有相当一部分是中共预备党员。
    招聘的程序有笔试、面试、综合考察等步骤，为使招聘工作做到公开、公平、公正和科学，集团制定了详细的招聘方案，聘请了有关的专家成立专门的招聘工作小组，负责各项招聘工作。由专家组负责出题考试、面试并进行综合考察等。
    目前，招聘工作已初步完成，5名新招聘的应届毕业生已进入试用阶段。
    此次招聘是继2003年该集团在本校招聘应届毕业生后的又一次公开招聘。招聘工作也得到了该校领导的高度重视，该校罗水明副校长多次对招聘方案提出指导性意见。
    随着该校的逐年发展，校内各项配套设施日趋完善，工作环境开始受到高校毕业生的青睐；另外，近年来，随着该校后勤社会化改革的深入，广东韶关学院后勤服务集团逐步确立了企业化的运作机制，大力完善了各项人事管理制度，为员工提供了较好的发展舞台，也成为吸引高校毕业生的一个原因，这也反映了当前大学生择业观念的转变。

本网通讯员    广东韶关学院后勤集团 谭兴田